“Заедно в час” търси млади учители, които да мотивират децата

Една амбициозна инициатива, съчетаваща идеализъм и прагматизъм, може да даде нов дух и перспективи в родното образование.

Млади хора с различни специалности, които имат възможност за добра кариера в своята област, да бъдат обучени за учители и да преподават в български училища. Програмата на неправителствената организация “Заедно в час“, която адаптира модела на международната мрежа Teach For All, дава възможност на най-инициативните и способни млади хора да преминат през специално обучение как да преподават ефективно, след което да работят две години като редовни учители в български училища.

Целта е с тяхна помощ да се подобрят резултатите на деца в отдалечени райони, с по-нисък социален статус или с проблеми в усвояването на материала. Освен това мисия на програмата е задържането на децата в училище.

“Първият конкурс за набиране на учители приключи през януари и бяха одобрени 15 млади специалисти, а вторият тече в момента и документи се приемат до 15 април“, съобщи за Mediapool изпълнителният директор на програмата Евгения Пеева.

Желаещите могат да подадат кандидатурите си директно на уебсайта на организацията.

Одобрените в двата конкурса специалисти ще влязат в класните стаи през септември, след като преминат обучение по модела “Преподавай като лидер”. Така те ще получат педагогическа правоспособност.

Високите изисквания към кандидатите отсяват само най-добрите и заради това при първия конкурс от 171 кандидатури са одобрени само 15. Пеева уточни, че се планира 35 учители да започнат работа на първи септември.

В същото време училищата проявяват сериозен интерес към тази възможност и до момента има 46 заявки за учители. “До 30 април продължава набирането на училища-партньори, така че ще имаме още заявки“, заяви Пеева.

Всеки директор може да попълни такава заявка директно на сайта или да се обади на тел 02/ 9880688.

“Заедно в час“ е подкрепена от Министерството на образованието, младежта и науката, а дейността ѝ в България се извършва по инициатива и с финансовата подкрепа на фондация “Америка за България”.

Кой може да стане учител?

Програмата е насочена към младите хора, но няма възрастови ограничения. Една от мисиите на проекта е да вкара в класните стаи млади учители, които в момента са малко, а голяма част от преподавателите у нас са в предпенсионна възраст.

“Всяка година “Заедно в час“ ще търси най-амбициозните завършващи студенти, ще избира най-добрите от тях и ще им осигурява работа в училище. Това е дългосрочна инициатива, в която талантливи и обучени учители ще помагат на учениците да развият потенциала си, ще ги мотивират да добиват знания над очакванията и ще променят живота им чрез образованието“, каза Пеева.

“Поради голямото търсене на учители по определени предмети от страна на училищата, окуражаваме да кандидатстват хора завършили английска филология, физика, информатика, математика, инженерни дисциплини, българска филология, лингвистика, химия, биология, география, история”, посочи още тя.

След двегодишния период на програмата участниците в нея могат да останат учители, а могат и да се насочат към друга професия. Пеева коментира, че сред одобрените кандидати има такива, които се виждат дългосрочно отдадени на учителската професия, има и такива, които са склонни да сменят кариерата си.

Около 30% от одобрените за учители кандидати са мъже като приблизително същият е и процентът на кандидатстващите.

Финансова подкрепа за младите преподаватели

Програмата поема напълно подготовката на младите специалисти за учители.

От всички одобрени само петима са изявили претенции да преподават в София, противно на очакванията, че столицата ще е най-желаният град. Повечето млади хора са склонни да преподават и в други градове. За да ги подпомогнат, от “Заедно в час“ им осигуряват стипендии, с които да могат да си плащат наемите.

Иначе всички назначени ще бъдат на редовна учителска заплата. Ако училището има затруднения, съществува опция то да поеме 60% от заплатата, а останалата част да се покрие от програмата.

Училища партньори

За училища партньори по програмата приоритетно се избират такива в райони с ниски социално-икономически показатели, с явен недостиг на млади квалифицирани кадри, с ученици от смесен произход, с висок процент на ученици с незадоволителни резултати на външно оценяване или напускащи преждевременно образователната система

Към момента най-много заявки има от училища в регионите Враца, София, София-област, Стара Загора. “Виждаме интерес и в Пловдив, Монтана, Пазарджик и някои селски райони“, посочи Пеева.

Не просто учители, а лидери с мисия

Целта на програмата е не просто да захрани училищата с млади учители, а в класните стаи да се озоват лидери с мисия да променят училищната среда и постиженията на децата към по-добро.

Така един учител по химия, информатика или история не просто ще преподава по своя предмет, а ще възпитава децата в езикова грамотност, критично мислене, умения да борави с различни данни, графики и т.н., ще създава мотивация за учене.

“Преподавателите ще се оценяват чрез напредъка на децата“, посочи Пеева.

“Очакваме нашите учители да допринесат за цялостното развитие на училищната общност, включително да обменят опит и умения с другите учители в дадено училище“, коментира тя.